Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 12942/2024 del 30/05/2024
risultanze graduatoria Esperto e Tutor DM66
- 04/06/2024
- Atti relativi alle procedure per l’affidamento di appalti pubblici di servizi, forniture, lavori e opere, di concorsi pubblici di progettazione, di concorsi di idee e di concessioni. Compresi quelli tra enti nell'ambito del settore pubblico di cui all'art. 5 del dlgs n. 50/2016
Protocollo 13065/2024 del 31/05/2024
decreto conferimento incarichi per DM66 Coding Scuola Primaria
- 03/06/2024
- Atti relativi alle procedure per l’affidamento di appalti pubblici di servizi, forniture, lavori e opere, di concorsi pubblici di progettazione, di concorsi di idee e di concessioni. Compresi quelli tra enti nell'ambito del settore pubblico di cui all'art. 5 del dlgs n. 50/2016
Protocollo 12905/2024 del 30/05/2024
Tabella consulenti e collaboratori
- 31/05/2024
- Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
Incarichi conferiti ed autorizzati ai dipendenti
- 31/05/2024
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
Ammontare complessivo dei premi
- 30/05/2024
- Ammontare complessivo dei premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 12758/2024 del 29/05/2024
Dirigenza: comunicazioni
- 29/05/2024
- Atti relativi alle procedure per l’affidamento di appalti pubblici di servizi, forniture, lavori e opere, di concorsi pubblici di progettazione, di concorsi di idee e di concessioni. Compresi quelli tra enti nell'ambito del settore pubblico di cui all'art. 5 del dlgs n. 50/2016
Sistema di valutazione e misurazione della performance
- 28/05/2024
- Sistema di misurazione e valutazione della performance